לא מעט מתעניינים בעולם ההייטק שואלים את עצמם האם יש סיכוי למצוא עבודה בהייטק אחרי גיל 40. זו שאלה לגיטימית, בהתחשב בזה שלהייטק יש תדמית של תעשייה צעירה שעובדים בה בעיקר אנשים צעירים יותר. עם זאת, חד משמעית יש אפשרות להשתלב בהייטק גם בגיל 40 וגם בגילאים מתקדמים יותר, והנה כמה טיפים בעניין הזה.

הגיל שלכם הוא יתרון

אם עברתם את גיל 40, סביר להניח שיש לכם ניסיון רב בתחום בו עסקתם. הניסיון שלכם לא נמחק אם אתם מחליטים לשנות כיוון ולעבוד בהייטק, להיפך. הסבירו למעסיק שאתם יכולים לעשות שימוש בכישורים שרכשתם במהלך השנים כדי לבצע את התפקיד שאתם מתראיינים אליו בצורה טובה יותר ממועמדים צעירים יותר.

תלמדו בקורס מבוקש

לפני שאתם נרשמים ללימודים, כדאי לכם לעשות סקר שוק כדי לבדוק איזה תפקידים נחשבים מבוקשים במיוחד. למשל, נכון להיום יש דרישה גבוהה לאנשי סייבר, בינה מלאכותית, מדעני נתונים ועוד. לאחר מכן, הירשמו לקורס הייטק מקצועי בתחום מבוקש שיעזור לכם להפוך למועמדים המתאימים ביותר לתפקיד.

תתראיינו בחברות שמקפידות על גיוון תעסוקתי

יש חברות הייטק ששמות דגש על גיוס מגוון רחב של עובדים, למשל אנשים בגילאים שונים, בעלי מוגבלויות ועוד. מחקרים הוכיחו שחברות שמעסיקות עובדים מגוונים משפרות את הפוטנציאל העסקי שלהן. לכן, אם אתם לא בטוחים האם יש סיכוי למצוא עבודה בהייטק אחרי גיל 40, חברות כאלו יכולות לספק לכם תשובה חיובית. ניתן לחפש חברות שמקפידות על גיוון תעסוקתי בגוגל, באמצעות דירוג "מעלה".

לימודים במכללת איקום

מכללת איקום מובילה שינוי בעולם החינוך באמצעות שיטת לימוד קודים חדשנית. אנחנו גאים ליצור הזדמנויות חדשות עבור התלמידים שלנו, החל מרשת חברתית אקדמית ועד למערך הנטוורק הטכנולוגי שלנו.